科研人員的時間去哪了

　　湖南省政協(xié)科技界別委員支招破解科研領(lǐng)域三大難題

　　本報訊5月16日，湖南省政協(xié)召開科技界別委員座談會。與會的17名科技界委員毫不避諱指出了當前科研領(lǐng)域存在的對科研人員創(chuàng)辦企業(yè)激勵不夠、科研人員職稱評定重數(shù)量輕質(zhì)量、科研經(jīng)費的使用效益不高等問題，并提出了應對良策。

　　“當前，很多地方并不鼓勵高校、科研院所和國有事業(yè)單位、企業(yè)單位科技人員離崗創(chuàng)業(yè)，因為他們擔心如果教授把學校的科研成果拿出去產(chǎn)業(yè)化，將會導致國有資產(chǎn)流失。可是換一個思路考慮，如果這個教授創(chuàng)業(yè)成功了，他可以貢獻稅收，可以創(chuàng)造很多就業(yè)崗位，這不是國有資產(chǎn)的流失而是增值。”湖南省政協(xié)委員、省知識產(chǎn)權(quán)局局長陳仲伯的發(fā)言直陳利害，由此建議出臺政策，明確支持科技人員兼職或離崗創(chuàng)業(yè)，同時，加大知識產(chǎn)權(quán)保護力度，維護企業(yè)和個人的科技創(chuàng)新成果。

　　“三分之一跑項目，三分之一寫論文，最后只剩下三分之一時間在搞科研。因為不跑就沒有項目，不發(fā)論文就沒有成果，就評不上職稱。”擔任中國科學院亞熱帶農(nóng)業(yè)生態(tài)研究所中心主任的印遇龍委員關(guān)于科研人員時間去哪兒的回答引發(fā)了大家對科研人員職稱評定機制的反思，與會人員一致呼吁要健全人才考核評價和職稱評定制度，將科技成果和產(chǎn)業(yè)化等指標作為評價的重要依據(jù)。

　　“我國財政對科技投入不斷增加，但效益偏低，不少企業(yè)、科研人員使出十八般武藝到處申請經(jīng)費，存在同一項目多頭申報的問題，這與科技投入的初衷相背離。”范國強委員表達了他的擔憂。如何避免科研經(jīng)費淪為“唐僧肉”？范國強建議要積極創(chuàng)新財政科技投入方式，探索財政科技投入的無償和有償相結(jié)合的使用方式，實現(xiàn)財政科技投入的倍增效應。

　　“大家討論的這三個議題都十分重要，科技界委員可就這些議題進一步地開展深入調(diào)研，并視情況與相關(guān)部門進行對口協(xié)商，形成提案，通過督辦，最終促成有關(guān)問題的解決。”省政協(xié)主席陳求發(fā)最后表示。