10余省份啟動基層“裸官”摸底

　　值得關注的是，按照新頒布的《管理辦法》規定，裸官治理范圍為“國家工作人員”，并未限定職級。

　　南都記者也從安徽、貴州、浙江、湖南、四川等10多個省份的組織系統了解到，今年4- 6月，當地也陸續在科級及以下干部(含)中啟動裸官數量摸底。

　　按照要求，凡是存在配偶、子女移居國(境)外情況的工作人員，都需如實填報《配偶、子女移居國(境)外的國家工作人員有關情況報告表》，各單位對情況審核把關后填寫《配偶、子女移居國(境)外的國家工作人員情況匯總表》，沒有出現移居國(境)外的，也需要作零報告。各地摸底的內容除了是否有配偶和子女移居國(境)外，還具體要求說明是否擁有外國國籍、永久居留權或長期居留許可，以及移居時間、現居住城市和從事職業等。

　　而據中央組織部一名工作人員透露：針對科級以下裸官的摸底、談話、崗位調整等工作，將在摸清底數后，聯合相關部門統一部署開展。

　　五類崗位裸官需清理

　　1 黨委、人大、政府、政協、紀委、法院、檢察院領導成員崗位，上列機關的工作部門或者機關內設機構負責人崗位；

　　2 國有獨資和國有控股企業(含國有獨資和國有控股金融企業)正職領導人員、事業單位主要負責人崗位，及其掌握重大商業機密或其他重大機密的領導班子成員和中層領導人員崗位；

　　3 涉及軍事、外交、公安、國家安全、國防科技工業、機要、組織人事等部門中的重要崗位；

　　4 掌握國家安全事項，以及發展和改革、財政、金融監管等重大經濟或科技安全事項等方面的工作崗位；

　　5 其他不適合由配偶已移居國(境)外的國家工作人員任職的崗位。

　　———《配偶已移居國(境)外的國家工作人員任職崗位管理辦法》(程姝雯 文億)