山西醫衛行業投資千萬元海外攬才 國際知名大學被列入“搶灘點”

中新網太原11月20日電 (范麗芳)20日，山西省衛生計生委對外宣布將首次試水“海外攬才”，并將美國哈佛醫學院、霍普金斯大學醫學院、梅奧診所等世界知名大學和醫療機構定為“搶灘點”。

上述此舉是繼11月1日邀海內外健康專家來晉交流后，山西再次意欲與“國際接軌”的舉措之一。

山西地處中國內陸，受地域環境及長期以來依煤而興的單一產業結構影響，這個省份常被外人貼以“保守”標簽。近年，經歷了轉型陣痛后，山西多領域倡導“走出去”、“引進來”，試圖為當地的發展引入新的活力。

醫療行業的變化尤為顯著。2014年和2017年，山西兩次爭取到世界健康大會的主辦權，邀請2013年諾貝爾生理學或醫學獎得主托馬斯·蘇德霍夫博士、2013年諾貝爾化學獎獲得者AriehWarshel博士等數十名國際知名專家、資深科學家出席，并設立托馬斯·蘇德霍夫山西工作站，多名外國專家還受聘為山西醫院的客座教授。

業內人士稱，這是當地少有的“世界級醫學專家”的聚會。“我們希望借此機會，吸引更多專業人才，讓更多國際先進技術、設備、科研成果落戶山西。”山西省衛生計生委主任衛小春如此期許。

此后，山西省衛生計生系統在招才引智方面動作頻繁。公開數據顯示，2016年，該系統三次走出去招才引智工作，共簽訂合作協議151項，柔性引進院士7名、海外高層次專家8名，國內頂尖醫學專家49名。而本輪“走出去”招才引智工作，除了在“北上廣”復合型、緊缺型人才集中繼續深挖外，還將首次赴海外“試水”。

山西省衛生計生委副主任武晉介紹，本次海外“試水”將美國哈佛醫學院、霍普金斯大學醫學院、梅奧診所等世界著名大學和醫療機構定為“搶灘點”，“我們計劃在12月中旬組織工作團隊去，預計投入千萬余元(人民幣)，目前已達成人才和項目合作意向55項。”11月至12月，還將組織18家省市直醫院和單位前往沈陽、廣州、北京、上海舉辦現場招聘會，計劃招聘和引進高端人才和優秀碩博士畢業生400余名。

為建立招才引智工作長效激勵、保障和服務機制，山西省衛生計生委制定了《大力引進高精尖缺衛生人才暫行辦法》，“這個辦法解除了部分用人單位因科技人才引進持續擴大投入而產生的疑惑和顧慮，保證了招才引智工作的常態化、制度化。”武晉介紹說，“力度是空前的、投入是空前的、保障服務也是空前的，很快將下發執行，值得期待”。

山西省兒童醫院院長白繼庚在第五屆世界健康大會期間評價，山西高頻率的招才引智動作，拓寬了與海內外專家學者溝通聯系的渠道，為廣泛開展國際、國內高層次技術交流與項目合作創造了很好的條件。(完)