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在經濟轉型升級中推進勞動者素質提升
全國政協“重視去產能過程中職工就業再就業問題”雙周協商座談會發言摘登（下）

2017年07月10日 14:46 | 來源：人民政協網

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滴滴出行創始人、董事長兼CEO程維:

分享經濟平臺實現去產能企業職工再就業

當前,新經濟平臺發揮了就業“蓄水池”和社會“穩定器”的作用。去年11月,人社部聯合五部委下發《關于開展東北等困難地區就業援助工作的通知》,專門提出“支持滴滴公司等分享經濟企業,幫助去產能失業人員和長期停產停工企業職工通過從事移動出行行業實現再就業,增加收入。”按照文件總體部署,滴滴成立專項小組,拿出3000萬元去產能幫扶專項獎勵資金,并與人社部門、去產能企業探索合作模式,幫助去產能企業職工做滴滴司機,取得初步成效。

新經濟平臺的就業形勢靈活,就業門檻和成本較低,對去產能職工再就業起到了較大的幫助作用。根據2016年全年數據,滴滴平臺的1750萬個靈活就業機會中,有238.4萬來自各類去產能行業。也有一些突出困難:一是400多個城市對交通領域新經濟發展制定了監管細則,除戶籍和車牌限制外,還對車輛軸距、排量、價格設立了門檻,擋住了很多再就業職工。二是很多地方政策排除了兼職可能性,很多本已實現的就業可能面臨再失業。三是平臺并不掌握去產能職工的信息,無法精準識別,很難做到精準幫扶。對此,建議:

一、從分享經濟角度,加強對新業態的研究和重視,把工業和信息的結合作為去產能工作的一條道路來研究。

二、針對去產能的城市和行業出臺一些鼓勵措施,降低與安全無關的門檻和規定,使更多失業職工加入分享經濟平臺,實現再就業。掌握去產能職工的一些信息,做到精準幫扶;相關部門宣傳分享經濟平臺對去產能就業做出的貢獻,引導職工轉變觀念,鼓勵嘗試新業態。

7月3日,發改委等八部委聯合發布《關于促進分享經濟發展指導意見》,全面支持分享經濟發展。我們會繼續做好去產能人員的就業和安置工作。

編輯：劉小源

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關鍵詞：職工企業安置資金再就業