首頁>政聲·政情>推薦推薦

發(fā)改委回應(yīng)旅游時間不足:要落實帶薪年休假

2014年10月02日 10:32 | 來源:新聞晨報
分享到: 

  國家發(fā)展改革委社會發(fā)展司副司長彭福偉日前說,解決旅游時間不足的關(guān)鍵是落實職工帶薪年休假,法定節(jié)假日要逐步回歸到原來設(shè)立的紀(jì)念等目的。

  彭福偉日前在接受中國政府網(wǎng)在線訪談時說,當(dāng)前制約旅游消費(fèi)的一個重要原因是消費(fèi)時間不足。很多人認(rèn)為要增加長假期或者恢復(fù)黃金周來解決這個問題。我們認(rèn)為解決問題的關(guān)鍵是要落實職工的帶薪年休假,旅游活動應(yīng)由廣大人民群眾和職工通過自主、靈活地安排帶薪休假來實現(xiàn)。而法定節(jié)假日要逐步分散,避免過于集中,使節(jié)假日逐步回歸到原來設(shè)立的紀(jì)念等目的。

  國務(wù)院日前印發(fā)《關(guān)于促進(jìn)旅游業(yè)改革發(fā)展的若干意見》,部署進(jìn)一步促進(jìn)旅游業(yè)改革發(fā)展,提出到2020年,境內(nèi)旅游總消費(fèi)額達(dá)到5.5萬億元,城鄉(xiāng)居民年人均出游4.5次,旅游業(yè)增加值占國內(nèi)生產(chǎn)總值的比重超過5%。

  《意見》提出,一是要強(qiáng)化全社會依法休假的理念,將帶薪年休假制度落實情況納入各地政府議事日程,作為勞動監(jiān)察和職工權(quán)益保障的重要內(nèi)容,推動機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位加快落實職工帶薪年休假制度。二是鼓勵職工結(jié)合個人需要和工作實際分階段靈活地安排帶薪年休假。三是在教學(xué)時間總量不變的情況下,高等學(xué)校可結(jié)合實際調(diào)整寒、暑假時間,中小學(xué)生可按有關(guān)規(guī)定安排放春假,為職工落實帶薪年休假創(chuàng)造一個良好的條件。

 

編輯:顧彩玉

關(guān)鍵詞:發(fā)改委 旅游時間不足 帶薪年休假

更多

更多

久草日韩精品暖暖的在线视频,精品国产综合色在线,极品少妇粉嫩小泬精品视频,青青热久免费精品视频在线播放
自拍偷拍亚洲一区二区 | 日韩一级精品久久久久 | 亚洲欧美另类在线 | 日本在线视频中文有码 | 亚洲国产精品久久人人爱 | 丝袜美腿一区二区三区 |