原標題：董良鋒：干部要從“獲得感”中讀懂擔當

　　“把改革方案的含金量充分展示出來，讓人民群眾有更多獲得感。”習近平總書記在中央全面深化改革領導小組第十次會議上的重要講話，將改革工作與群眾參與度、獲得感連結起來。

　　讓群眾有“獲得感”，干部就要有擔當。保護發展最廣大人民的根本利益，讓發展成果惠及更多老百姓，這是黨一貫堅持的。尤其在全面深化改革工作中，要首先讓群眾受益。習近平總書記的重要講話，指明了下一步推進改革工作、惠及群眾利益的努力方向。

　　做好發展改革穩定等各方面工作，都不是空中樓閣，群眾的參與、認同和支持參與是最堅實的地基。群眾積極參與經濟社會發展進程，從而有參與感。改革成果惠及更多民眾，進而有“獲得感”。帶來更多“獲得感”是繼續深入實施改革的最重要一環和強大動力。

　　最偉大的基層活力來自人民群眾。因為最深層的發展需求蘊藏在基層，最鮮活的機制也首創在基層。一旦發展需求與創新活力結合起來，并落實到改革進程，就為“獲得感”提供了源頭活水。黨員干部的優秀典型和先鋒模范代表，無不將事業與群眾的“獲得感”緊緊聯系起來。

　　焦裕祿在蘭考并不長的工作時間里，帶領群眾戰風沙、斗“三害”，開創了工程治理和生態治理相結合的路子，更給后人留下許多精神財富。楊善洲堅持扎實的工作作風，不圖虛名，幫助老百姓找到致富項目，發展產業，真正給老百姓帶來了富裕。

　　在干事創業和落實改革任務中，始終把握、牢記和提供“獲得感”，服務群眾需求，發展群眾利益，贏得群眾支持，就能不斷實現工作提升和事業進步，在偉大改革實踐中走好群眾路線。