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2017年社保發生十大重要變化 利好你我!
失業保險費率降低、失業金提高
【變化】一方面是降低繳費費率。從2017年1月1日起,失業保險總費率為1.5%的省(區、市),可以將總費率降至1%,降低費率的期限執行至2018年4月30日。另一方面是提高失業金標準,根據人社部、財政部印發的《關于調整失業保險金標準的指導意見》,逐步將失業保險金標準提高到最低工資標準的90%。
【影響】失業保險由單位和職工共同繳納。隨著費率降低,企業負擔將得以進一步減輕,職工到手的工資也可能或多或少增加。而失業金標準提高到最低工資標準的90%,失業人員的生活也更有保障了。
企業職工可申請技能提升補貼
【變化】失業保險一個重要的功能就是穩定就業、預防失業。2017年,失業保險迎來了一項新政策,符合條件的企業職工可以申請一筆數目不少的技能提升補貼。申請條件一是依法參加失業保險,累計繳納失業保險費36個月(含36個月)以上;二是自2017年1月1日起取得初級(五級)、中級(四級)、高級(三級)職業資格證書或職業技能等級證書。
【影響】人社部失業保險司負責人表示,這在一定程度上調動職工學習職業技能的積極性,有利于穩定就業、預防失業。據測算,每年將有200萬左右的企業職工受益。
人社部。中新網記者 李金磊 攝
編輯:周佳佳
關鍵詞:2017年社保 十大重要變化