人民網北京11月8日電 據中央紀委監察部網站消息，今年來，成都市堅持黨管干部原則，圍繞嚴肅換屆工作紀律，深入開展選人用人專項檢查。

成都市委高度重視換屆工作，市委主要領導專題與區（市）縣黨政主要負責同志集體談話，反復強調嚴肅換屆紀律問題，并層層落實責任，層層傳導壓力，全市談心談話共計49868人次。出臺方案，分解細化“五個責任主體”責任清單，層層簽訂責任書，倒逼任務落實。強化督查指導，在關鍵時間節點召開專題會議，全面排查風險隱患，下發每月重點事項任務清單，開展兩輪集中巡回督查，進一步壓實責任、傳遞壓力。嚴肅查處問責，組建聯合工作小組，建立快查快辦、查核協調、立項專辦、分類查核、專項查核、聯合查核、查核工作責任制等制度，提高換屆紀律執行力和震懾力。

根據《成都市選人用人工作專項檢查問題清單》，以開展違規選人用人問題專項整治、混崗使用干部問題專項整治、公務員調任程序不規范問題專項整治、干部選拔任用基礎工作不扎實問題專項整治為切入點和突破口，分類別建立問題臺賬，實行逐項銷號管理，建立長效機制，堵住選人用人不正之風。今年以來，結合市本級巡察，對8家市直單位選人用人工作進行專項檢查，發現各類選人用人問題52個，提出整改建議28條，并進行全市通報，要求各級各部門舉一反三，主動對照自查整改。對擬提拔使用的241名干部，換屆涉及的941名人員，45名因私出國（境）的市管干部，43名因公出國（境）省管干部和擬表揚的7名個人，按規定進行黨風廉潔情況審查。此外，還探索建立領導干部能上能下制度，制定《成都市推進領導干部能上能下實施細則》，全市市縣兩級調整不適宜擔任現職干部386名。