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多省公布養老金并軌細則 年終獎等計入繳費基數
年終獎金未來擬納入征繳基數
從2015年開始,機關事業單位人員免費養老的時代正逐步成為歷史。
去年初,《國務院關于機關事業單位工作人員養老保險制度改革的決定》(國發〔2015〕2號)正式印發,提出改革現行機關事業單位工作人員退休保障制度,逐步建立獨立于機關事業單位之外、資金來源多渠道、保障方式多層次、管理服務社會化的養老保險體系。
年終獎計入養老繳費基數
國務院在上述文件中規定,基本養老保險費由單位和個人共同負擔。單位繳納基本養老保險費的比例為本單位工資總額的20%,個人繳納基本養老保險費的比例為本人繳費工資的8%,由單位代扣。
隨后,按照國務院部署,各省市相繼出臺適用于本地區的具體實施意見和辦法,對繳費和待遇、改革的范圍、改革前后待遇銜接、基金管理、養老保險關系轉移接續、職業年金等政策進行了明確。
在此基礎上,近期一些地區進一步細化了“養老金并軌”實施的相關政策規定。
今年9月,安徽省出臺《貫徹〈安徽省人民政府關于機關事業單位工作人員養老保險制度改革的實施意見〉若干政策規定》,對參保范圍、養老保險費征繳、個人賬戶管理、基本養老金計發、待遇支付等作了細化。
編輯:楊嵐
關鍵詞:繳費 基數 工資 機關