市紀委昨日發(fā)布消息，海淀區(qū)今年規(guī)范國有企業(yè)領導人員公務用車管理，企業(yè)違反規(guī)定，超編制、超標準為企業(yè)領導人員配備公務用車的，扣減企業(yè)主要領導人員20%的當年績效薪金。

　　海淀區(qū)紀委表示，今年海淀區(qū)制定下發(fā)《海淀區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)領導人員公務用車管理暫行規(guī)定》，對企業(yè)領導公務用車在配備使用、監(jiān)督管理、審批程序、違規(guī)處罰等四個方面做出明確規(guī)定。嚴格按照領導職數、節(jié)儉效能等原則對領導公務用車進行編制核定。

　　同時，企業(yè)領導人員公務用車管理情況、公務用車專項預算方案及執(zhí)行情況，納入派駐該企業(yè)監(jiān)事會、區(qū)國資委紀委的監(jiān)察檢查內容。

　　海淀區(qū)規(guī)定，企業(yè)違反規(guī)定，超編制、超標準為企業(yè)領導人員配備公務用車的，扣減企業(yè)主要領導人員20%的當年績效薪金。企業(yè)違反本規(guī)定，為企業(yè)領導人員發(fā)放交通補貼的，企業(yè)領導人員應當予以全部清退。情節(jié)嚴重的將依法進行處理，同時在區(qū)屬國有企業(yè)范圍內進行通報。