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羊學裘:當代“伯樂”的愿與行

2024年07月12日 08:50  |  作者:本報記者 陳啟杰  |  來源:人民政協網 分享到: 

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羊學裘(右)在檢查工作并和員工交流。 (圖片由受訪者提供)


羊學裘:海南省政協委員,海南省中華職教社副主任,海南待君人才服務集團有限公司董事長。獲評“海南省勞動模范”“海南省高層次人才”和省政協優秀委員。


7月5日,羊學裘正熱情地接待前來遞交簡歷的大學畢業生們。眼下正值高校畢業季,面對莘莘學子的期盼,羊學裘比往日更加忙碌。身為一名人力資源工作者,他一邊連著就業單位,一邊連著求職人員,為雙方牽線搭橋,熱情服務。

牽線搭橋的當代“伯樂”

當今社會,最寶貴的是人才。我國經濟社會已步入高質量發展階段,加快構建新發展格局,促進人力資源與實體經濟、科技創新、現代金融協同發展的現代產業體系,對推進新舊動能轉換乃至構建新發展格局都有重大意義。

“作為一名人力資源工作者,我始終秉持專業精神,致力于人才資源的優化配置與發展,為推動海南自貿港人才建設貢獻自己的力量。”自2009年起至今,羊學裘已在人才服務行業深耕15年。當初面對只有5名員工的公司,他沉著應變,積極拓展業務,不斷爬坡過坎。如今,羊學裘和他的團隊業務涵蓋了人才派遣、人才招聘、平臺用工技能認定、職業培訓、外國人才服務、家庭服務等板塊,在上海、浙江、吉林、貴州、四川等省份設立20多家分支機構,并搭建信息生態平臺,采用“互聯網+”模式,實現人力資源數字化服務模式,可向6000多家用人單位和超200萬人次求職者提供綜合人力資源服務。

“這幾年,我多次帶領團隊在國內外進行廣泛考察學習。在挖掘產業潛能、拓寬產業布局、探索多元化發展等復合式服務業上不斷下功夫,為謀劃人力資源行業發展。”令羊學裘頗為自豪的是,如今他們服務企業達近萬家,提供就業崗位數約10萬個,輸出就業人數6萬余人,積累人才庫300多萬人,培訓培養職業技能人才超過5萬人,累計解決農村富余勞動力4000余人就業,運營數十個就業驛站,為大批農民工和農民工子弟提供培訓和就業崗位。

羊學裘曾是儋州市政協常委。在儋州市政協履職期間,積累了豐富的經驗。成為省政協委員后,羊學裘又將企業管理經驗轉化為促進行業發展的建言。

以行業發展促社會融合為履職方向

千里馬常有,而伯樂不常有。如何為用人單位和求職者搭建一個有效的交流平臺,考驗著羊學裘的能力。尤其是培育眾多的“千里馬”并幫他們找到心儀的去處,成了這位伯樂最大的愿望。因而,以行業發展促進社會融合是羊學裘履職的方向。

“當前困擾基層群眾就業的難點較多,作為政協委員,我應該在這方面采取多渠道策略,致力于推動高質量就業工作的全面發展。”羊學裘是這么說的,也是這么做的。

帶著如何激發海南人才事業發展活力的思考,羊學裘遍訪各個機關單位、企業園區、人才市場,分析人力資源行業存在的問題,認真研究,力求提出解決問題的意見建議具有可操作性。他撰寫的《關于建設海南海洋經濟為核心的經濟發展戰略的建議》《關于建立以洋浦港為中心的自貿港面向東盟區域性大市場的建議》《關于充分利用社會力量盤活各市縣職業技術學校的建議》等提案和調研報告均得到相關部門回應。

“把人才發展、人才引入與招商引資、經濟發展進行融合。”羊學裘認為,招商引資是推動地方經濟發展的重要手段之一。通過引進優質項目和資金,不僅能為當地經濟發展注入新的活力,還能夠帶動相關產業發展、創造更多就業機會。

2022年開始,羊學裘帶著探索成立人才產業園區的目標,帶領團隊奔赴北京、四川、貴州等地,認真學習和借鑒各地經驗。2023年,他籌備建設海口市(美蘭)人力資源服務產業園,成功吸引22家人力資源企業入駐園區。2024年,謀劃并啟動海口待君國際人才港項目,旨在為海南自貿港提供全方位、高質量的人才服務支持。通過搭建海南與世界之間的溝通橋梁,深化海南與世界在人才服務領域的溝通與聯系,特別是在人才培育、認定與交流等方面,吸引世界各地的優秀人才匯聚海南,為自貿港持續建設與發展注入更多國際化人才力量。

從現實中感受提案的力量

“我不僅會母嬰護理,也會做糕點、面條等,現在工資已過萬元。”海南儋州的中年婦女羊丹女談起自己的工作,臉上難掩興奮之情。

“通過運用在培訓班學到的知識對女兒、外孫進行科學護理,他們身體恢復得很快。”儋州市和慶鎮美萬村村民48歲的鄧婉霞介紹,通過免費參加“儋州月嫂”培訓班,自己已經拿到了育嬰員職業資格證。

如今,像她倆這樣的“儋州月嫂”正活躍在全國各大城市,旨在通過職業技能培訓提高勞動力素質、轉移農村富余勞動力、提高勞動者收入。

“一個具有影響力的勞務品牌,不僅能夠推動行業發展,還能提高勞動者技能素質和社會地位,增強地方勞務影響力和競爭力,推動勞務經濟發展。”在促進下崗失業人員再就業、轉移鄉村富余勞動力實現高質量就業的道路上,羊學裘和他的團隊一直在努力。如今,已為“儋州月嫂”勞務品牌開展近200期培訓,累計培養一萬余人,共輸出靈活就業4000余人,有的月嫂月收入高達1.5萬元。

為了適應海南自貿港建設對高端服務型人才的需求,2021年羊學裘又帶領團隊著力打造家政行業高端品牌,助力現代服務業轉型升級。目前,中國海南人力資源服務產業園的海口分園與三亞分園均已成功投入運營,這是羊學裘在2018年提交《加快推進海南省人力資源產業園建設》的提案得到相關部門的積極采納和落實的結果。羊學裘表示,作為提案人真正感受到“提案的力量”,進一步激發了自己履職盡責的熱情。

在今年海南省兩會上,羊學裘呼吁:大力引進青壯年勞動力,以構建更加合理、更加強大的人力資源力量,來支撐和推動海南自貿港人才高地的建設。他認為,自貿港建設不僅需要高技能人才從事有較高人力資本需求的技能密集型工作,同時也需要大量的普通技能勞動者從事生活服務行業的工作。為此,他提出持續深化戶籍制度改革,為青壯年提供配套服務、技能培訓補貼等建議。此外,他還建議吸引新生代高知群體家政服務人員加入家政行業,逐步引領本土家政服務人才向著更高標準、更高要求、更高社會認知度方向發展。

“未來,我將知責于心、擔責于身、履責于行,著力提高履職水平,多建睿智之言,多獻務實之策,持續助力海南人才事業發展。”羊學裘語氣堅定。

編輯:崔姝音

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