道里區政協注重發揮委員主體作用，在委員隊伍建設方面持續發力，在推動道里區高質量發展中彰顯了政協擔當。

重視委員培訓，增強委員隊伍軟實力

道里區政協堅持把思想政治學習放在首位，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的創新理論，確保委員履職正確政治方向。夯實政協工作理論基礎，把政協章程、新時代黨的政協工作精神作為委員學習培訓必修內容，跟進貫徹落實中央、省、市政協工作最新部署要求，加深委員對新時代人民政協工作基本理論常識認知理解，為委員高質量履職奠定理論基礎。

在工作中不斷豐富完善學習培訓體系。抓好委員任職培訓，以講座、贈送讀本等形式，上好委員“第一課”；依托名校、政協大講堂抓好委員履職能力提高集中培訓，結合理論學習和業務指導，提高委員履職綜合能力；有計劃部署經常性學習，依托學習小組、委員工作站按季度組織專題學習。

依托“書香政協”活動，把政治理論宣講和傳統文化傳承、優秀文化傳播有機融合起來。堅持一年一主題，組織開展讀書分享會、名篇朗誦會、名家領讀會、名作賞析會等讀書活動，突出文化自信的感染力和影響力。今年，“閱享新時代·書香潤龍江”主題讀書活動新聞報道被多家省級以上媒體編發轉載。

強化制度建設，增強委員隊伍凝聚力

道里區政協按照政協工作規范化、制度化、程序化要求，加強委員隊伍管理制度建設。建立和完善優秀提案評選辦法、調研視察規則、加強常委會會議紀律規定等13項制度。其中，《委員履職管理量化考核辦法》按四大類21小項細化委員履職管理量化考核標準，通過季度匯總、半年排序、年度考評，對委員履職情況進行跟蹤管理，對季度、年度排名靠后的委員啟動約談提醒，對經多次約談提醒仍無改進的委員啟動勸辭程序。率先在全市各級政協組織落實常委任期述職制度，強化常委履職的嚴肅性和使命感，提升常委在委員隊伍中的導向引領意識。本年度已安排14名常委述職，超過常委半數。通過堅持開展“爭當五好委員”“創建四有委員工作站”常態化爭創活動，堅持綜合民意測評與委員履職考核相結合，催生委員愛惜榮譽、爭先創優、履職擔當的內生動力。

提高履職實效，增強委員隊伍戰斗力

暢通委員參政議政渠道，以政府工作通報會、議政性協商會等形式，就黨委、政府重點工作與委員溝通協商，為委員知情明政創造條件。認真落實四級聯系制度，理順自下而上常態化信息反饋機制。

引導鼓勵委員緊緊圍繞黨委、政府中心工作建言獻策，年撰寫提案、社情民意信息數量超過委員總人數，立案率在80%以上。2022年報送的《關于提升退役軍人幫扶對象醫療服務保障的建議》得到市委主要領導批示，《優化疫情防控查驗措施，緩解城市出入口車輛擁堵》被選報全國政協。

今年，道里區政協通過委員工作站“微協商”，幫助百姓解決交通、供電、衛生等“身邊事”16項，直接受益居民逾1200戶、企業20余家。