人民政協網賀州10月20日電（記者 付振強）“東融的核心首先還是產業，要以產業承接融入為重點，深入研究挖掘產業關聯度。”10月12日，賀州市政協五屆一次會議召開。賀州市政協委員孫俊平接受記者采訪時表示，當前是賀州發展的重要歷史窗口期，是迎接新時代東融“大考”的戰略機遇期。促進更大范圍、更寬領域、更深層次參與粵港澳大灣區產業分工協作，全面加速融入粵港澳大灣區，需要實施精準招商，以產業承接融入為重點，更要深入研究挖掘產業關聯度，承接大灣區產業轉移落戶賀州。

孫俊平委員認為，賀州毗鄰大灣區、是大西南東進粵港澳的重要通道，具有先天的區位優勢。賀州市近年大力改革創新、大力實施招商等，積極對接灣區企業、承接灣區產業，招商引資成果顯著。加上國家對粵港澳大灣區政策紅利不斷疊加，讓強勁的建設動力給賀州帶來千載難逢的發展機遇。

賀州市政協委員孫俊平接受市融媒體采訪。

賀州市第五次黨代會報告指出，今后五年，賀州要全面錨定“高水平建成廣西東融先行示范區”總目標。全力東融，如何做細？孫俊平委員認為，賀州針對進一步加快融入大灣區發展機遇，要深化和鞏固“三企入賀”“灣企入賀”項目落實，助力轉型升級等投資促進活動，要搭建互惠互利招商引資務實合作新平臺。

“還要實施建鏈、強鏈、補鏈招商，做強做大優勢產業，補齊產業發展短板。”孫俊平委員補充道，還應推進招商引資、招才引智計劃落到實處，實施精準招大商、大招商，落實好“三企入賀” “灣企入賀”等招商引資活動，與大灣區工商界企業相互融合多層次的交流活動。“注重積極承接灣區產業，促進灣區企業產業轉移。積極融入新發展格局，推動賀州經濟實現高質量發展。”

如何進一步加快對接和融入大灣區發展機遇？孫俊平委員建議，應實施產業規劃編制。根據賀州重點產業鏈上下游構成及產業鏈行業標桿企業，研究編制或根據《賀州市區“十四五”重點產業發展規劃》。深度研究發掘粵港澳大灣區和可外溢產業基本情況，找準可轉移行業企業的關聯度，委托專業招商咨詢機構編制《賀州市承接大灣區產業轉移規劃》《賀州市招商引資規劃路徑圖》。

承接大灣區產業轉移落戶發展，實施精準招商是關鍵。孫俊平委員建議，要爭取與大灣區行業協會、產業聯盟、科研機構的深度合作，規劃專業的“綜合商貿物流產業園”、“服裝產業園”、“電子信息產業園（手機行業、5G智能、光電顯示、無人機、LED產業等）”等專業產業園區，引進大灣區實力集團產業運營機構與政府共同規劃打造“粵港澳大灣區(賀州)產業創新新城”等，在賀州形成大灣區制造業、電子信息產業、數字經濟、人工智能、生物科技、新興產業等產業生產及配套基地，打造出經濟發展新的產業增長點。

賀州市政協新一屆領導與住京、住滬、住港澳、住大灣區政協委員合影。

“加快構建賀州與大灣區的深度融合，還要引進并鼓勵企業自主創新。”孫俊平委員表示，引進行業龍頭企業帶動發展，吸引上下游產業鏈的企業集聚發展。加快產業轉型升級步伐的同時，還要大力鼓勵企業提高自主創新能力、加大研發投入。政府應實施出臺最優政策對自主研發的給予獎勵金額標準要提高，最終目的是讓企業成為真正的自主發展創新主體。

“創造一個能夠盈利的投資環境，才是對投資者最大的吸引”。孫俊平委員認為，賀州應全面對標大灣區打造具有競爭力的營商環境為目標，學習深圳營商環境改革先進經驗。政府做好服務，減少行政干預，鼓勵市場化發展，讓企業少跑路，數字化政務、一站式服務等營商新措施，提高辦事效率。

在賀州的人才吸引力提升上，孫俊平委員建議應出臺具有競爭力的招才引智政策，運用市場手段全面發揮各方資源，引進高層次創新人才、技術人才，引進設立專家工作站、博士工作站等。

“爭取引進知名教育機構、國內（國際）學校合作辦學和建立賀州分校，為企業培養專業化技能型人才，為各類人才創業發展提供空間。讓人才在推動賀州市經濟社會建設高質量發展中建功立業。”孫俊平委員說。（完）