涂建華經過調研發現，一些中小規模的制造企業受“人才隊伍、資金投入、管理基礎”限制，有時很難真正通過智能制造有效改善自身管理。
“制造行業信息化水平差異巨大。一方面，一些起步較晚的企業只能依靠軟件公司提供解決方案，但一些軟件公司對工業領域并不熟悉，提供的方案有時并不能幫助到中小制造企業。而企業本身由于人才缺失，對方案不能進行有效甄別，致使一些中小企業信息化建設以失敗告終。另一方面，深入了解產業鏈真實需求及運作模式、有工作接口更具廣泛帶動能力的龍頭制造型企業，在智能制造方面投入巨大，但由于政策補貼傾向于‘科技型的軟件公司’，無法真正在政策中受惠?！蓖拷ㄈA認為，龍頭企業能從更高更廣層面，了解自己生態鏈相關企業的業務，有著帶動生態鏈成員企業共同進步、盤活全局的原始動力，更好發揮他們的作用可達到事半功倍的效果。
涂建華建議：政府應該在這方面再推一把——出臺鼓勵政策，給予資金支持，有效調動他們的工作積極性。這樣的信息化建設模式，不但應在制造行業推廣，也應在更廣領域內實施，從而釋放出“抓好一頭，帶動一片”的聯動效應，牽引生態鏈相關企業共同進步。
