日前，在外出乘坐的汽車上，無意間聽到有兩個(gè)同行的乘客，聊的正酣。其中一個(gè)說到，自己從部隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)回來，一開始被安排進(jìn)一個(gè)事業(yè)單位當(dāng)辦事員，當(dāng)時(shí)覺得機(jī)關(guān)事業(yè)單位沒意思，便進(jìn)了一家公司，現(xiàn)在自己30歲出頭了，在公司經(jīng)常加班，很辛苦，而機(jī)關(guān)工資都調(diào)高了，七七八八加起來也有了十來萬，準(zhǔn)備回頭到政府去混混。并自豪的說，已經(jīng)打通了關(guān)系，應(yīng)該八九不離十了。

聽到這里，我實(shí)在不曉得這位聲稱“到政府去混混”的人，究竟是什么樣的“高人”，到政府部門上班，竟然可以想去就去，想不去就不去，還大言不慚地向他身邊的乘客宣稱，他現(xiàn)在“到政府混混”也能拿個(gè)十來萬的工資。聽罷此番聊天，心中真乃五味雜陳，難以名狀。

“到政府去混混”，聽起來有點(diǎn)可笑。但也確實(shí)讓人深思，起碼從此人的口吻中，政府給他的印象就是“混混的”。在一般人的心目中，政府機(jī)關(guān)事業(yè)單位，平時(shí)工作比較輕松，無非就是喝喝茶，看看報(bào)紙，開開會，而且冬暖夏涼，空調(diào)房間待著，電腦玩著，下班之余，也基本是小酒天天有，簡直就是“神仙”般的日子。其實(shí)，機(jī)關(guān)工作人員，從表面上看，似乎很清閑，近乎“混混”，但機(jī)關(guān)工作人員，特別是機(jī)關(guān)干部，不是“混混”就行的，尤其是在作風(fēng)建設(shè)進(jìn)入新常態(tài)的當(dāng)下，慵懶散拖、渾渾噩噩，不僅為黨紀(jì)條規(guī)所不容，更為老百姓所唾棄。

當(dāng)然，目前機(jī)關(guān)“混混”多多少少還是有的，他們成天人浮于事、無所事事、無所作為，熱衷于等要靠，滿足于慵懶散，不求上進(jìn)，不思進(jìn)取。對于這樣的“混混”，決不能等閑視之，必須始終保持正風(fēng)肅紀(jì)的高壓態(tài)勢，深入貫徹落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定實(shí)施細(xì)則，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，對于各類“混混”，要堅(jiān)決做到發(fā)現(xiàn)一起，嚴(yán)肅處理一起，以黨政機(jī)關(guān)的良好風(fēng)氣取信于民、造福于民。

機(jī)關(guān)工作人員，作為人民的公仆，必須信念堅(jiān)定，素質(zhì)過硬，不能也不允許讓想“混混”的人“混”進(jìn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位，而現(xiàn)實(shí)中，一些“混混”之所以能“混”進(jìn)入機(jī)關(guān)事業(yè)單位，在某種程度上暴露出了我們的選人用人方面依然存在不正之風(fēng)，靠關(guān)系、打招呼、插天線等官場“潛規(guī)則”還有滋生的土壤，個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部沒有很好地當(dāng)好“守門員”。這就要求各級各地必須嚴(yán)格遵守公務(wù)員管理?xiàng)l例和干部選拔任用工作條例等選人用人的有關(guān)規(guī)定，不徇私情，不留后門，不濫用職權(quán)，為黨和人民事業(yè)把好關(guān)、守好門，不讓“混混”有可鉆的空子和立足的場所。對用人失察、違規(guī)進(jìn)編等行為，要強(qiáng)化問責(zé)和責(zé)任追究，不斷營造風(fēng)清氣正的選人用人環(huán)境。

公生明，廉生威。機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員，是公家的人，必須始終做到一心為公、克己奉公，不能也不允許“混日子”，不能也不允許只想著自己有高收入，而忘記自己應(yīng)該有高素質(zhì)。只有這樣，才能對得起那份工資，也對得起黨和人民。絕不能讓那些想“到政府去混混”的人混得自由自在，從而樹立其“立黨為公，執(zhí)政為民”的良好形象。