弄潮兒向濤頭立，手把紅旗旗不濕。時值中秋錢塘江大潮前夕，一群時代的弄潮兒——來自民進全國各省企聯會的企業家們，在錢江岸畔相聚，參加2017年民進企業家聯誼會聯席會議，共商在風起云涌的深化改革大潮中，如何參與“一帶一路”建設，促進民營企業創新發展。

就在會議召開的前一天，9月25日，中共中央和國務院頒布了《關于營造企業家健康成長環境弘揚優秀企業家精神更好發揮企業家作用的意見》（以下簡稱《意見》）精神。這是首個中央層面關于弘揚企業家精神的文件，《意見》的出臺，迅即在與會企業家之間掀起了強烈反響，點燃了他們的激情，令大家深受鼓舞，倍感振奮。

會議立即把學習《意見》精神作為一項重要內容，引導與會企業家認真學習，相互交流。大家紛紛表示，《意見》的出臺，對企業家群體巨大的肯定與鼓勵，是對創業者最好的褒獎，使企業家有了更多的協作平臺和公平機會來參與國家的現代化建設和發展，感受到企業改革創新發展的春風迎面撲來，有了更大的激情、信心和動力，去更加努力的經營創業、回報社會。

“企業家精神”就是創新發展、專注品質、勇于擔當、善于學習的工匠精神

“我們全面深化改革，就要激發市場蘊藏的活力。市場活力來自于人，特別是來自于企業家，來自于企業家精神。”2014年11月9日，在亞太經合組織工商領導人峰會上，國家主席習近平特別提及了企業家精神。此后，習近平又在公開講話中數次談及企業家精神的話題。弘揚企業家精神，也成為此次出臺《意見》的核心內容。

《意見》中指出，要弘揚企業家愛國敬業遵紀守法艱苦奮斗的精神，弘揚企業家創新發展專注品質追求卓越的精神，弘揚企業家履行責任敢于擔當服務社會的精神。與會民進企業家現身說法，用自身實踐經驗對企業家精神給出了自己的解讀。

榮安集團董事長王久芳認為，企業家精神歸納起來就是“工匠精神”。工匠精神是企業家職業道德、職業能力、職業品質的體現。對待產品，要做到專心專注、追求至精至善，努力將產品的每個細節都盡可能做到極致。“工匠精神”也不是要企業家墨守成規閉門造車，而是一種創新精神，比如要積極擁抱互聯網，要不斷引入新技術從而提升企業和產品的綜合競爭力。榮安集團的主營業務是房地產，他們對自己的產品提出了很高的品質要求，這個品質不再只是景觀、建筑或戶型，更是涉及客戶生活感受的若干價值體系，例如便利、生態、健康、舒適、歸屬、安全等等。

“最重要的企業家精神就是‘創造力’，要敢為人先，發現機會，鼓足勇氣，充滿激情，保持創造力，帶領企業員工為社會創造價值。”國藥控股江西有限公司副董事長、江西創力投資集團有限公司董事長鄧凰保認為，創新對于企業來講就是尋找生機和出路的必要條件，一個企業不懂得改革創新，不懂得開拓進取，就要瀕臨滅亡。他所在的國藥控股江西有限公司，正是通過創新，使科技進步，企業擴大，目前形成了以醫院純銷為主營業務，多業態協同發展的多元化產業格局，為社會提供了數百個就業崗位，讓更多的人參與到創新創業中來。

從日本留學回國后，結合留學經歷和在國內一線城市工作經歷與累積，民進會員劉戴源在吉林省創辦了長春市哲思科技信息咨詢有限公司。他認為，最重要的企業家精神就是要不斷主動探索學習，就如彼得·圣吉在其名著《第五項修煉》中說到的：“真正的學習，涉及人之所以為人此一意義的核心”。劉戴源對日本的企業文化深有感觸：他們向愛德華茲·戴明學習質量和品牌管理；向約琴夫·M·朱蘭學習組織生產；向彼得·德魯克學習市場營銷及管理。劉戴源說，作為企業家，只有不斷的學習，才能拓展眼界、銳意進取、提高能力、持續壯大企業實力，實現企業和企業家的社會價值。

企業家精神內涵十分豐富，但無論是何種理解，企業家作為經濟活動的重要主體，弘揚其精神對深化供給側結構性改革、激發市場活力、實現經濟社會持續健康發展都具有重要意義。

構建新型政商關系，營造和諧外部環境

當前，我國經濟進入新常態，正處于轉型升級、爬坡過坎的關鍵期。在許多地方，仍然存在著影響和制約企業家作用發揮的各種“玻璃門＂、“彈簧門＂與“旋轉門＂，仍然面臨不少＂市場的冰山＂、＂融資的高山＂與＂轉型的火山＂，仍然存在不尊重、不親近企業家的現象甚至仇富的心態。

針對這些企業家們關注的突出問題，《意見》強調，要著力營造依法保護企業家合法權益的法治環境、促進企業家公平競爭誠信經營的市場環境、尊重和激勵企業家干事創業的社會氛圍。而這種和諧外部環境的營造，主要取決于構建“親”“清”新型政商關系。

民進中央聯委會副主任、云校校長陳正拜認為，“親”“清”新型政商關系，對暢通政企溝通渠道，規范政商交往行為有重要意義。首先要理清界限，清白彼此。只有政商邊界清晰、彼此清白，各就其位、互不勾結，才能良性互動，共同推動整個社會健康發展；其次要公開透明，平等相處。這樣才能促進雙方“親”“清”結合、公私分明，各司其職、共同發展；最后要做到依法依規，堅守底線。不論“政”還是“商”，都要堅守法律底線、紀律底線、政策底線、道德底線，擰緊政商交往的“安全閥”，說話做事才會更硬氣，干事創業才會更有膽氣。

福建新思路投資發展有限公司董事長王東平表示，以前對政商關系籠統地表述為“近”與“遠”的關系、“管理”與“服務”的關系，這種認識理解讓很多政府與民營企業的關系不太正常：走得遠了太清高，走得近了太庸俗。他認為，“親”，首要的是政府要明白民營企業對經濟發展作出的貢獻，坦蕩真誠同民營企業接觸交往，幫助民營企業解決實際困難。“清”就是界限清晰，互相保持清白純潔，不搞權錢交易。有些官員幫企業主的忙就想要回報，有些企業主親近官員主要是瞄準他們手里的審批權和影響力。公是公、私是私，把為企業服務和個人關系分清楚。

重慶錦天地產（集團）有限公司董事長盧志紅認為，“親”是政企一心、并肩克難的重要保證，沒有親如家人的魚水之情，又何來眾志成城的戰斗力？而“清”則是對“親”的約束和保護，人無完人，在物欲橫流的紅塵世界，人心在欲望的誘惑之下復雜而嬗變，設置一道屏障，無論是對于領導干部還是企業家，都相當于架設了一道防御機體免受病毒侵害的防火墻。他同時提醒，當前部分領導干部為了達到“清”的預期，對“親”反倒是敬而遠之甚至避之不及，這無疑是與中央的精神背道而馳了。因此，如何平衡把握好“親”、“清”的尺度，打消部分領導干部的顧慮，從真正意義上呈現出一個政商融洽、企業發展、干部廉政的新局面還需要在實踐中不斷探索和完善。

企業家會員們也對未來企業經營發展的外部環境充滿信心。廣州黑石數碼科技有限公司董事長李震霄表示，在中國共產黨領導下的國家，總是在不斷自我優化和自我批評，特別是十八大以后的政府，作風更加優良、效率更加快捷、服務也更加完善，這是包括企業家在內的整個社會所喜聞樂見的。隨著《意見》的出臺，政企溝通的渠道一定會更通暢，政商交往行為一定會更規范。

民進企業家要承擔更多社會責任

《意見》提到，要引導企業家主動履行社會責任，鼓勵企業家干事擔當，引導企業家積極投身國家重大戰略。本次民進企業家聯誼會聯席會議的主題與此完全契合。會議要求，民進各級組織和各地企業家聯誼會要充分調動企業家會員的積極性，發揮他們的聰明才智，創造條件、搭建平臺，鼓勵廣大企業家會員承擔更多社會責任。

“民進會員的身份是一份干事擔當的責任狀”。身兼江西民進企業家聯誼會會長的鄧凰保介紹說，為發揮民進會員的模范帶頭作用，江西民進企業家會員為救助貧困學生和急需援助的農村學校，促進貧困地區教育事業發展，踴躍參與“1％愛心工程”，捐贈愛心款200余萬元。

劉戴源表示，民進會員身份是他個人創業道路上的堅實依靠，無論是從政治覺悟提升上還是經營行為準則上都給予了持續、完善的幫助。他認為，企業履行社會責任不僅僅是單純的拔刀相助或扶危濟困的形式，而是在不斷創造社會價值的過程中，通過跨界合作、跨境交流、優勢互補、多方促進的方式共同尋求問題的解決之道。

李震霄認為，民進這一光榮的政治身份，意味著需要有更多的擔當和承擔更多的社會責任。企業履行社會責任是應盡的義務，當前社會發展不均衡，貧富差距很大，每一個盈利的企業都應該在自身可承受范圍內去盡到自己的社會責任，為國家和社會更加美好作出應有的貢獻。

民進會員企業家們紛紛表示，要響應《文件》號召，按照這次民進企業家聯誼會聯席會的要求，強調自主創新能力的培養，完善現代企業制度，合法合規經營，積極投身“一帶一路”建設，在做好自己的基礎上，在力所能及的范圍內積極參與社會公益慈善事業，并積極投身到脫貧攻堅的宏偉戰役中，為精準扶貧添磚加瓦、貢獻力量。

除了民進企業家會員，一些在政府擔任實職的民進會員也對學習《意見》精神做出了回應。民進浙江省委會副主委、杭州市副市長謝雙成表態說，各級政府應認真學習、深刻領會、切實落實《意見》；應進一步提高認識，著眼大局，結合實際，制定具體實施辦法；應堅持問題導向、目標導向，積極回應企業家期盼，充分發揮有效市場與有為政府的作用，戮力同心，為加快我國經濟轉型發展創新發展，為實現“兩個一百年＂奮斗目標、實現中華民族偉大復興中國夢而共同奮斗。