銀川市將“全國民族團結(jié)進步模范市”創(chuàng)建工作納入全市目標(biāo)責(zé)任管理考核體系

近日，銀川市委、市政府印發(fā)《銀川市民族團結(jié)進步創(chuàng)建工作督查考核方案》和《銀川市民族團結(jié)進步創(chuàng)建工作效能目標(biāo)管理考核測評指標(biāo)》，明確將“創(chuàng)建全國民族團結(jié)進步模范市”作為重點工作目標(biāo)之一，納入全市目標(biāo)責(zé)任管理考核體系。

按照要求，考核將由創(chuàng)建全國民族團結(jié)進步模范市工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭、市委、市政府督查室組織實施。考核對象為全市各縣（市）區(qū)和創(chuàng)建工作各牽頭責(zé)任部門。依據(jù)每個考核部門承擔(dān)的工作任務(wù)賦3至5分，考核分值加權(quán)換算后直接計入年度效能考核總分。被考核縣（市）區(qū)和各部門要根據(jù)考核指標(biāo)要求，將創(chuàng)建“全國民族團結(jié)進步示范縣（市）區(qū)”和創(chuàng)建“民族團結(jié)進步示范單位”納入工作規(guī)劃，加強創(chuàng)建目標(biāo)管理，明確創(chuàng)建工作責(zé)任，建立創(chuàng)建工作檔案，形成長效工作機制。

考核還首次將“創(chuàng)建＋”精準(zhǔn)扶貧、“創(chuàng)建＋”產(chǎn)業(yè)發(fā)展、“創(chuàng)建＋”民族文化、“創(chuàng)建＋”少數(shù)民族流動人口服務(wù)管理等各具特色的“創(chuàng)建＋N”模式融入了考核指標(biāo)，突出了各牽頭責(zé)任部門的工作特色，實現(xiàn)本職工作和民族團結(jié)進步創(chuàng)建兩手抓，兩促進。

為確保創(chuàng)建工作的有效落實和考核工作的順利推進，銀川市還建立了民族團結(jié)進步創(chuàng)建工作督查制度，要求銀川市民委聯(lián)合市委、市政府督查室以及市委統(tǒng)戰(zhàn)部組成聯(lián)合督查組，對各地、各部門深入開展民族團結(jié)進步創(chuàng)建活動、構(gòu)建和諧民族關(guān)系、促進民族團結(jié)維護社會穩(wěn)定、加快民族地區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展等工作進行一年不少于兩次的專項督查，推動創(chuàng)建工作各項目標(biāo)任務(wù)的落實。