補齊非公經(jīng)濟組織短板出實招，截至2017年5月，海北藏族自治州在全州30個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和26個社區(qū)設(shè)立非公經(jīng)濟組織黨建工作指導(dǎo)站和工作站，推動非公經(jīng)濟組織黨建工作邁上新臺階，

構(gòu)建組織框架，延伸非公黨建工作“觸手”。在所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立“非公有制經(jīng)濟組織黨建工作指導(dǎo)站”，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記負責(zé)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委副書記和組織委員具體負責(zé)。在所有社區(qū)設(shè)立由黨支部書記兼任站長，社區(qū)黨支部組織委員承辦具體工作的“非公有制經(jīng)濟組織黨建工作站”，所有工作人員均實行“一崗雙職”管理，形成了哪里有非公經(jīng)濟組織，哪里就有黨的組織，黨的工作覆蓋率實現(xiàn)100％。

明確工作職責(zé)，補齊非公黨建工作“短板”。結(jié)合非公經(jīng)濟組織的特點和實際，進一步明確“兩站”的工作職責(zé)，注重落實在非公經(jīng)濟組織中宣傳政策法規(guī)，指導(dǎo)和幫助本轄區(qū)非公有制經(jīng)濟組織建立黨組織，健全相關(guān)制度，指導(dǎo)村（社區(qū)）黨支部培養(yǎng)入黨積極分子，發(fā)展黨員，加強流動黨員的教育、管理和服務(wù)。規(guī)范管理黨員組織關(guān)系，為黨員接轉(zhuǎn)組織關(guān)系提供便利。做好轄區(qū)內(nèi)非公經(jīng)濟組織摸底統(tǒng)計、企業(yè)出資人、個體工商戶和企業(yè)職工思想引領(lǐng)等，并通過舉辦各類培訓(xùn)，協(xié)助非公經(jīng)濟組織開展黨的活動，推進黨的組織和工作全覆蓋。

嚴格工作要求，制定非公黨建工作“標尺”。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)非公經(jīng)濟組織黨建工作指導(dǎo)站把全面推動非公經(jīng)濟組織黨建工作列入重要議事日程，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，整合轄區(qū)資源，擴大和優(yōu)化指導(dǎo)站黨建工作力量，為開展非公有制經(jīng)濟組織黨建工作提供多方保障。社區(qū)工作站將非公有制經(jīng)濟組織黨建工作落實到人，分片包干，提出工作要求，切實加強指導(dǎo)，注重工作實效。縣級相關(guān)部門加大工作指導(dǎo)力度，定期掌握情況，及時解決困難和問題，對“兩站”各項工作給予支持，使“兩站”真正成為指導(dǎo)和開展非公有制經(jīng)濟組織黨建工作的前沿陣地。（記者孫肇明）