9月13日下午，民進廣東省委會召開“民進廣東省委高校基層組織建設座談會”。民進廣東省委會主委魯修祿，副主委張波、李小琴、陳日遠，秘書長兼組織處處長王福出席了會議。民進廣東省委會直屬高校基層組織和省直支部的負責人參加了會議。座談會由張波主持。

座談會上，與會同志圍繞加強廣東民進的基層組織建設，及《民進廣東省委關于省直基層組織換屆及組織結構優化工作的意見（征求意見稿）》進行了交流。王福對《征求意見稿》進行了說明。

魯修祿認真聽取了與會同志的發言，充分肯定了座談的成效，并作了講話。他通報了2016年以來省委會的主要工作，概括了上半年市級地方組織換屆工作的經驗：一是各方重視、方案周密；二是充分尊重、依靠省委統戰部和地方黨委；三是嚴肅紀律、嚴守程序，注重發揮監委會作用。他指出，基層組織是民進的組織基礎和工作基礎，是聯系廣大會員的橋梁和紐帶，也是民進的活力源泉。加強基層組織建設，是堅持和完善中國共產黨領導的多黨合作和政治協商制度的需要，是更好履行參政黨職能的需要。基層組織換屆有利于推動組織的新陳代謝、加強后備干部隊伍建設、提升組織的凝聚力和影響力。民進會員以從事教育文化出版工作的高中級知識分子為主，民進高校基層組織是民進省委會的主要力量，是民進代表性人士的集聚地，是所在高校統戰工作的重要力量。因此，加強民進高校基層組織建設、做好高校基層組織換屆非常重要。

對于本次省直基層組織換屆工作，魯修祿提出三點希望：一是換屆要以政治交接為主線和導向；二是要通過換屆，對內凝聚力量，對外提升影響力；三是根據會章的有關要求，積極、穩妥地推進換屆工作。針對一些高校支部超期沒有換屆的情況，他要求省委會組織處根據會議精神，修改完善《意見》稿；各高校民進組織在換屆工作中，既要結合支部實際和需要，又要充分尊重所在高校黨委和統戰部的意見，服從黨委和學校的工作部署，在充分的溝通和協商基礎上有序做好換屆工作。