本報訊（記者呂巍）5月21日，全國政協副主席萬鋼率全國政協教科文衛體委員會“創新人才培養模式改革”專題調研組在重慶市召開座談會，就改革創新人才培養模式和理念、建立科學合理的創新人才培養課程體系、打造科學的人才培養質量評價體系、創新人才培養實踐基地建設等問題與重慶市委、市政府、市政協及相關部門負責人進行交流。萬鋼在座談會上講話。

　　萬鋼指出，黨中央、國務院高度重視創新人才培養。習近平總書記指出，創新的事業呼喚創新的人才。我國要在科技創新方面走在世界前列，必須在創新實踐中發現人才，在創新活動中培養人才，在創新事業中凝聚人才，必須大力培養造就規模宏大、結構合理、素質優良的創新型科技人才。李克強總理也指出，人才特別是優秀青年人才是國家科技實力、創新能力和競爭力的重要體現，代表著國家創新的未來。做好這方面工作，對加快轉變發展方式、實施創新驅動發展戰略具有重大意義。

　　萬鋼表示，改革創新人才培養模式，要構建培養、鍛煉和造就創新人才的體系，打牢基礎，注重實踐，注意人才培養的整體性；要遵循科學研究、技術研發、創新創業的規律，建立科學的評價體系，營造更加開放的良好創新環境；要認識到創新人才培養是在促進大眾創業、萬眾創新背景下，在經濟發展的新常態下，對創新型人才提出的新要求，重視導師、資金等資源的統籌配置，動員全社會參與到創新人才培養模式的探索中來。

　　萬鋼還強調，專題調研是政協履行職能的一項基礎性工作，同時也是政協參政議政的一種重要方式。政協委員多是各行各業的專家，搞調查研究，具有很大優勢。全國政協教科文衛體委員會組織這次調研，就是希望大家圍繞國家戰略進行全局思考、圍繞國家戰略進行調查研究、圍繞國家戰略進行建言獻策，為國家創新人才培養提出更多更好的建議，身體力行，為振興我國教育事業作出新的貢獻。

　　重慶市政協副主席謝小軍主持會議，市政府副市長吳剛作情況介紹。全國政協教科文衛體委員會主任張玉臺，副主任邢元敏、李衛紅出席座談會。